مجتمع مهارة للباحثين عن التطور والساعين خلف كل مهارة تميزهم في سوق العمل رغبة في إحداث فارق وطني وتحقيق تقدم مهني وشخصي.
.
«60% من الأشخاص يصابون بالهلع خوفًا من التغييرات وضمنها الخوف من التغيير الوظيفي»

يمكنك خداع عقلك وتحويل مشاعر الخوف إلى حماس عند كل رغبة في إحداث تغيير جديد أو كبير خصوصًا في حياتك المهنية، والدخول في تحدي مع ذاتك من أجل اكتشاف نفسك ومهاراتك.

نستضيف في لقاء مهارة د.دعاء ميرة | خبير موارد بشرية وتطوير تنظيمي، لمناقشة كيفية تغيير وتطوير المسار المهني.

تُحدثنا عن مفهوم الذات المهنية وكيفية بناء ذات مهنية قوية متوّجة بالذكاء الاجتماعي والعاطفي في أي وظيفة نختارها أو تختارنا، وحتى وإن اختارتنا الوظيفة كيف يمكن أخذ خطوة مليئة بالشجاعة من أجل تغيير مسارنا إلى وظيفة تحتاج إلى مهاراتنا، ويحتاج إليها جهازنا العصبي حتى نجد المتعة فيها وإن كانت مليئة بالتحديات.

نتعرف معها على أهمية المرشد المهني وما هي معايير اختياره، وكيف يمكن أن يكون هو الداعم الأول لمهاراتنا ومساعدتنا نفسيًا ومهنيًا في اكتشاف ذاتنا أيًا كانت أعمارنا، أو مهما اختلفت محطتنا الوظيفية.

ونختم اللقاء بنصائح تساعدنا على الثبات عند تغيير مسارنا المهني لأنها رحلة طويلة، لكن ثمارها تستحق الوقت والجهد المبذول.

نترُكك مع مشاهدة ممتعة!

00:00 البداية
00:16 كلمة المحاور
01:41 الذات المهنية
08:08 كيف تحقق ذاتك المهنية؟
10:26 كيف تبدأ حياتك المهنية؟
15:41 المرشد المهني
18:22 كيف تختار المرشد المهني؟
22:05 أهمية الاختبارات الشخصية
26:25 وقت تغيير المسار الوظيفي
34:02 التأقلم مع المسار الجديد
39:02 تغير المسار الوظيفي داخل الشركة
44:33 صعوبة التغيير
46:59 كلمة الختام